工伤一年没立案怎么赔偿

蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

咨询我

工伤立案的时限

根据《中华人民共和国劳动保障法》，工伤事故发生后，劳动者应当在事故发生之日起两年内向用人单位或者劳动保障行政部门申请工伤认定。如果工伤事故发生一年内没有立案，劳动者仍然有权利进行工伤认定。

工伤认定的程序

劳动者可以向所在地的劳动保障行政部门申请工伤认定。劳动保障行政部门将组织医疗机构对劳动者进行诊断和鉴定，确定是否属于工伤。如果劳动者的工伤认定被确认，便可以享受工伤保险待遇。

工伤一年没立案的赔偿

如果工伤事故发生一年内没有立案，劳动者仍然可以申请工伤认定。一旦工伤认定获得确认，劳动者可以获得工伤保险待遇，包括医疗费用、工伤津贴等。但是在申请工伤认定的过程中，可能会遇到一些困难，因为时间已经过去一年，有关证据和证明可能不够充分。

劳动者的维权途径

如果劳动者遇到工伤一年未立案的情况，可以寻求法律援助，向劳动保障行政部门申请工伤认定。劳动者也可以咨询专业的劳动法律顾问，寻求法律援助和建议。

劳动者的权利保护

无论工伤事故发生多久，劳动者都有权利获得工伤保险待遇。即使工伤一年未立案，劳动者仍然可以通过申请工伤认定来获得应有的赔偿。劳动者应当保护自己的合法权益，寻求法律援助，维护自己的合法权益。

工伤一年未立案的情况下，劳动者仍然有权利申请工伤认定，并获得工伤保险待遇。劳动者应当积极维护自己的合法权益，寻求法律援助，维护自己的合法权益。用人单位也应当尊重劳动者的权利，配合劳动者申请工伤认定，保障劳动者的合法权益。