请假不退保教费怎么处理

蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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请假不退保教费的情况在很多培训机构中都存在。学员在缴纳保教费后因故需要请假，而培训机构却以各种理由拒绝退还保教费，这让学员感到权益受损。那么，请假不退保教费究竟如何处理呢？

一、请假不退保教费的处理办法

如果学员请假，培训机构一般有以下几种处理办法：

1. 灵活调整上课时间：如果学员请假时间较短，培训机构可以安排学员在其他时间补课，保证学员不落下课程。

2. 保留名额，待复课再上课：如果学员请假时间较长，培训机构可以为学员保留名额，待学员复课后继续上课。

3. 协商退还部分保教费：如果学员请假时间较长，且不能补课或保留名额，培训机构可以与学员协商退还部分保教费。

具体处理办法由培训机构自行规定，学员在缴纳保教费前应仔细了解培训机构的请假规定。

二、请假不退保教费的法律依据

《民法典》第566条规定，合同成立后，合同内容对双方当事人具有法律约束力。培训机构单方面拒绝退还保教费，违反了合同条款，侵害了学员的合法权益。

三、学员如何维护自身权益

如果学员在请假后遇到培训机构拒绝退还保教费的情况，可以采取以下措施：

1. 与培训机构协商：首先与培训机构协商，争取通过协商解决问题。

2. 向消费者权益保护组织投诉：如果协商不成，可以向消费者权益保护组织投诉。

3. 向人民法院提起诉讼：如果消费者权益保护组织无法解决问题，可以向人民法院提起诉讼。

学员在请假不退保教费时，应了解培训机构的请假规定，并积极与培训机构协商解决问题。如果协商不成，可以寻求法律帮助，维护自身的合法权益。