狗咬工伤怎么赔偿

蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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狗咬工伤是一种常见的工伤事故，如果受伤人是在工作时间和工作地点内被狗咬伤，那么雇主应该为受伤人提供合理的赔偿。那么狗咬工伤应该如何赔偿呢？以下是一些常见的赔偿方式。

工伤保险赔偿

根据《中华人民共和国工伤保险条例》，雇主应该为员工购买工伤保险，以保障员工在工作期间因意外受伤或患病而造成的经济损失。如果员工因狗咬工伤而受伤，他可以向工伤保险基金申请赔偿。赔偿范围包括医疗费、伤残津贴、丧葬费等。

民事赔偿

如果狗是无主犬或犬主无法找到，那么受伤人可以向狗所在地的公安机关报案，并向法院提起民事诉讼，要求犬主承担民事赔偿责任。民事赔偿的范围包括医疗费、误工费、精神损失费等。

刑事责任追究

如果狗是有主犬，但犬主没有履行照管义务，导致狗咬人伤人，那么犬主应该承担刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》，犬主如果没有履行照管义务，导致狗咬人伤人，应该追究其刑事责任。犬主可能会被判处拘役、罚款等刑罚。

注意事项

在处理狗咬工伤赔偿事宜时，需要注意以下几点：

1. 受伤人应该尽快向雇主报告事故，并尽快到医院接受治疗。

2. 受伤人应该尽快向公安机关报案，并留下证据，如狗的照片、狗主人的联系方式等。

3. 受伤人应该保存好治疗记录、医药费发票等证据，以备后续赔偿时使用。

4. 雇主应该尽快向工伤保险基金申请赔偿。

5. 如果受伤人要求犬主承担民事赔偿责任，需要提供充分的证据，如医疗记录、狗的照片、狗主人的联系方式等。

狗咬工伤是一种常见的工伤事故，受伤人应该尽快向雇主报告事故，并尽快到医院接受治疗。如果需要赔偿，可以通过工伤保险、民事赔偿、刑事责任追究等方式来解决。在处理赔偿事宜时，需要注意保存好证据，以备后续使用。