工伤单位能赔偿社保吗吗

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蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

否,工伤单位不能赔偿社保

工伤单位只能赔偿与工伤相关的部分费用,社保则是职工依法缴纳的保险,由社保经办机构负责管理和发放。

工伤赔偿与社保之间的区别

赔偿主体不同:工伤赔偿由工伤单位承担,社保则由社保经办机构承担。

赔偿范围不同:工伤赔偿包括医疗费、误工费、伤残津贴等与工伤直接相关的费用,社保则包含养老金、医疗保险、失业保险等多种保险福利。

赔偿标准不同:工伤赔偿的标准由劳动保障部门制定,社保的标准则由国家或地方政府规定。

社保对工伤的影响

社保中的医疗保险可以支付工伤治疗费用,减轻工伤职工的经济负担。

工伤职工因工致残后,可以领取伤残津贴或养老金,保障其基本生活。

工伤职工去世后,其家属可以领取抚恤金,帮助其度过困难时期。

工伤赔偿与社保的协调

虽然工伤单位不能赔偿社保,但工伤赔偿和社保可以相互协调,为工伤职工提供全方位的保障:

工伤职工可以用工伤赔偿支付治疗费用,也可以使用医疗保险报销。

工伤职工如果因工致残,可以领取工伤伤残津贴,同时也可以领取养老金。

工伤职工去世后,其家属可以领取工伤抚恤金,同时也可以领取社保抚恤金。

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