劳动仲裁要申请财产保全吗

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蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

在现实生活中,针对当事人之间的劳动纠纷,很多时候在进行仲裁的时候也会涉及到财产保全问题。那么劳动仲裁要申请财产保全吗?下面立即为您解惑,为了能够帮助大家学习相关法律知识整理了本文分享给大家,如您遇到问题比较紧急可以立即本站问律师,律师咨询24小时在线解答法律问题,急速在线咨询与电话咨询针对个人情况提供个性化法律建议,让您的权益得到最完善的维护!

劳动仲裁要申请财产保全吗

在劳动仲裁中是可以申请财产保全的。当事人可以依法向仲裁庭提交保全申请书、需保全的财产的线索等材料,由仲裁庭审查后,依法交给人民法院来进行保全。

法律依据:

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零三条人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因,使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件,根据对方当事人的申请,可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为;当事人没有提出申请的,人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零四条利害关系人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。申请人应当提供担保,不提供担保的,裁定驳回申请。

劳动仲裁能否申请财产保全

可以。

法律依据:

根据《民事诉讼法》规定:

“利害关系人因情况紧急,不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的,可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。申请人应当提供担保,不提供担保的,裁定驳回申请。”由此可见,劳动者在提起仲裁前是可以申请财产保全的,但是必须提供担保,而且是向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请。人民法院接受申请后,必须在四十八小时内作出裁定,裁定采取保全措施的,应当立即开始执行。同时,申请人在人民法院采取保全措施后三十日内必须申请仲裁,否则,人民法院将解除保全措施。

劳动争议如何申请财产保全

申请财产保全,应当向人民法院提交申请书,并提供相关证据材料。申请书应当载明下列事项:(一)申请保全人与被保全人的身份、送达地址、联系方式;(二)请求事项和所根据的事实与理由;(三)请求保全数额或者争议标的;(四)明确的被保全财产信息或者具体的被保全财产线索;(五)为财产保全提供担保的财产信息或资信证明,或者不需要提供担保的理由;(六)其他需要载明的事项。

法律依据:

《最高人民法院关于人民法院办理财产保全案件若干问题的规定》第一条

以上就是关于劳动仲裁要申请财产保全吗相关法律知识整理内容分享,相信大家看了以后有了更多认识,劳动仲裁的过程中是不可以申请财产保全的,根据国家的有关规定,对于劳动仲裁案件,劳动者只有在进入到诉讼阶段之后才能向人民法院申请财产保全的这种措施。但是,在申请劳动仲裁之前,员工也可以向所在地的人民法院申请财产保全措施。当遇到法律方面问题时,不要惊慌这时需要正确冷静面对,建议直接本站免费问律师,高效专业的法律团队为您解决问题,本着真诚服务每一个客户,多年服务经在线律师验为您提供全面的咨询服务,法律问题不再是难题。

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