工伤赔偿公司要补偿吗吗

蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

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要。根据《工伤保险条例》，用人单位依法参加工伤保险，职工发生工伤，应由工伤保险基金承担相关费用。

保障范围

工伤赔偿公司要承担的费用包括：

- 医疗费用：治疗工伤所需费用

- 康复费用：恢复工伤职工劳动能力所需费用

- 伤残津贴：因工伤造成伤残无法工作的补偿

- 死亡抚恤金：工伤职工因工伤死亡，对其家属的抚恤

赔偿标准

工伤赔偿标准由国家相关部门规定，包括：

- 医疗费报销：根据实际医疗费用报销

- 康复费报销：根据康复方案报销

- 伤残津贴：按照工伤程度和职工工资标准计算

- 死亡抚恤金：按照职工工资标准和法定供养人数计算

赔偿流程

一般情况下，工伤赔偿流程为：

1. 职工受伤后，立即向用人单位报告

2. 用人单位在30天内向工伤保险机构申报工伤

3. 工伤保险机构对工伤进行认定

4. 根据工伤认定结果，工伤保险机构向职工支付赔偿

需要注意的是：

- 工伤赔偿只能由工伤保险基金承担，用人单位不得自行承担。

- 职工对工伤赔偿有异议的，可以向劳动保障行政部门申请调解或裁决。

- 如果用人单位拒绝支付工伤赔偿，职工可以向法院提起诉讼。

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