劳动纠纷

第一次签劳动合同3年还是5年

那么第一次签劳动合同3年还是5年?为了可以让大家学习了解更多相关法律知识,今天本文将整理的相关法律知识与大家大家分享,若您问题相似,建议提问获取专业律师一对一解答,在本站进行免费法律咨询应尽量详细说明...

不签劳动合同如何举报

用人单位没有签订书面劳动合同,劳动者可以向劳动监察部门投诉,也可以收集相关证据申请劳动仲裁。那么不签劳动合同如何举报?下面将为您解答,今天整理相关法律知识通过本文分享给大家,如果您问题比较紧急,建议直...

劳动合同更改程序条件是什么

劳动合同变更的程序为用人单位或劳动者提出变更劳动合同的要求;合同另一方接到对方的变更请求后,应当及时进行答复,同意变更的应当通知劳动者;订立书面变更协议,变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份...

劳动合同口头承诺有效吗

在做错了事情进行认错的时候,“我保证......”是很多人会说的口头禅之一,很多人都会觉得自己说过的话就如放过的屁,过后就没有任何踪影了,只是口头上说说而已。那么劳动合同口头承诺有效吗?为了可以让大家...

在实习期要不要签劳动合同

实习期不需要签劳动合同,但可以签实习协议。作为用人单位,应该与实习生签订实习协议,或与实习生、实习生所在的学校签订三方协议,明确实习生的实习时间、工作时间、实习费、实习内容等细节。在实习期要不要签劳动...