工伤认定与赔偿 工伤是指职工在工作中或者因工作遭受的意外伤害或者职业病。工伤后，职工可以依法享受工伤保险待遇，包括医疗费、误工费、伤残补助金、丧葬费等。 工伤鉴定是确定职工是否构成工伤以及伤残等级的重...

工伤认定 工伤是指在工作时间或因工作原因受到事故伤害而导致的劳动能力丧失或降低。工伤的等级分为十个等级，其中十级伤残是最轻微的。 工伤十级伤残赔偿标准 工伤十级伤残的赔偿标准由各省市的人社部门根据当地...

工伤十级认定标准 根据《工伤保险条例》，工伤十级是指因工致残或者职业病致残，经劳动能力鉴定委员会确认，丧失劳动能力10%至19%。工伤十级残疾标准包括： 眼功能丧失20%至40% 伤肢中度功能障碍 中...

在我国，工伤十级是一种比较严重的工伤等级，可能会对劳动者的身体和生活造成重大影响。法律规定用人单位应当依法对工伤职工进行赔偿。但如果劳动者没有购买社保，是否仍然能获得工伤赔偿呢？本文将对此问题进行探讨...

工伤十级简介 工伤十级是指劳动者在因工受伤或患职业病后，经劳动能力鉴定委员会鉴定，其劳动能力丧失程度在10%-19%之间。十级伤残等级为较轻的工伤等级。 退休时赔偿情况 根据我国现行法律法规，工伤十级...

当员工发生工伤事故，企业未能及时足额缴纳社会保险时，员工补交社保后能否获得工伤赔偿，一直是大家关注的问题。 一、原则上不能 根据《工伤保险条例》规定，工伤认定和赔偿的前提条件是企业为职工缴纳了工伤保险...

何谓工伤？ 工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的事件。根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤分为以下几类： 生产性工伤 通勤工伤 职业病 社保局的工伤赔偿 ...

工伤赔偿标准 根据《工伤保险条例》，对于工伤职工，其赔偿标准与职工的工资收入水平、伤残程度等因素相关。主要包括以下赔偿项目： 医疗费用：由工伤保险基金支付。 工伤津贴：按职工工资收入和伤残程度发放，最...

工伤保险制度 工伤保险是国家针对工人在生产、劳动过程中受到事故或职业病伤害，保障其获得医疗救治和经济补偿的一项社会保险制度。 工伤等级 工伤事故的严重程度分为10级，其中四级属于较轻的工伤等级。 工伤...

工伤造成残疾，受害人可以获得一次性伤残补助金。 一次性残疾赔偿标准 一次性伤残补助金的标准根据受害人残疾等级确定，分为十级共十档，具体标准如下： | 残疾等级 | 一次性伤残补助金标准 | |---|...